Erfolgsfaktor Wechseljahre

Das Thema Wechseljahre ist in Deutschland in den öffentlichen Blick gerückt und findet nunmehr auch den Weg in die Arbeitswelt. Laut aktuellen Studien in UK und Deutschland will jede vierte Frau wegen Wechseljahresbeschwerden ihr Pensum reduzieren, werden Beförderungen abgelehnt und zehn Prozent überlegen, vorzeitig in den Ruhestand zu gehen. Wie spricht man dieses tabubelastete Thema im betrieblichen Alltag an? Und was brauchen Frauen in der Perimenopause zur Erhaltung ihrer Kraft und Arbeitsfähigkeit? Aufklärung, Kommunikation und gezielte, praktische Maßnahmen sind eine lohnende Investition für Unternehmen. Wir blicken auch ins Vereinigte Königreich, das mit einem Menopause-Siegel Vorreiter bei der Anpassung von Arbeitsstrukturen an die Bedürfnisse von Frauen ist. Gesunde, respektvolle Arbeitsbedingungen kommen allen zugute! 
 
Inhalte des interaktiven Vortrags:

Grundlagen der Hormongesundheit am Arbeitsplatz 

Umgang mit den Wechseljahren im Arbeitskontext (Zahlen, Daten, Fakten, betriebliche Realität) 

Entwicklung einer unternehmensinternen Kommunikation über die Wechseljahre und deren gesundheitlichen Folgen 

Gemeinsame Entwicklung von Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Online-Vortrag